Старший разработчик Bitrix

Обязанности:

• Реализует требования создания и изменения функционала в системе.
• Осуществляет тестирование разработанного функционала.
• Обеспечивает достижение целей и задач проекта.
• Реализует задачи в рамках технической поддержки системы, включая прием и обработку задач в соответствии с установленным порядком и сроками реагирования и реализации задач.
• Осуществляет разработку требований к системе в рамках конкретных функциональных блоков.
• Самостоятельно декомпозирует задачи в рамках выделенного функционального блока, планирует взаимосвязи, порядок, срок их реализации.
• Сопровождает приемочные испытания и ввод в эксплуатацию;
• Выявляет риски и сообщает о них руководителю проекта и непосредственному руководителю.
• Выполняет требования локальных правовых актов, приказов и распоряжений руководства Компании.
• Изучает работу системы и ее аналогов.
• Устраняет критические ошибки.
• Проводит анализ быстродействия и оптимизацию прикладного кода.

Наши ожидания:

• Знание PHP, Javascript, HTML, CSS, MySQL.
• Умение работать с RESTful и SOAP сервисами (практический опыт интеграций приветствуется), создание собственных web-сервисов.
• Знание принципов проектирования реляционных БД.
• Понимание основ ООП, принципов и технологий системной интеграции.
• Знание принципов и инструментов планирования.
• Знание принципов ручного тестирования.
• Умение осуществлять консультационную поддержку пользователей в письменной форме.
• Проектирование и оптимизация крупных решений на платформе Bitrix.
• Разработка и интеграция комплексных бизнес-решений.
• Управление и оптимизация производительности систем Bitrix.
• Знание инструментов мониторинга и аналитики в Bitrix.
• Продвинутые навыки программирования на PHP и MySQL.
• Опыт работы с микросервисной архитектурой и контейнеризацией (Docker).
• Разработка решений с использованием SOAP и REST для интеграции.
• Опыт работы с системами сообщений, такими как RabbitMQ и Apache Kafka.
• Сертификация:

Углубление знаний через специализированные и экспертные сертификации.

Участие в разработке учебных материалов или проведение тренингов для других специалистов.

Мы предлагаем:

• Обсуждаемые условия дохода;
• Гибкое начало рабочего дня;
• Открытость и готовность к диалогу топ-менеджмента компании;
• Программа ДМС;
• Различные программы мотивации: скидки на технику, компенсация процентов по ипотеке и др.;
• Собственный Корпоративный университет, организация профильных конференций и тренингов за счет компании.