Инженер Exchange

Softline является аккредитованной IT-компанией

О проекте:

В команду Премьер-сервисов Softline требуется инженер с экспертными знаниями Exchange Server и Skype for Business.
Основными задачами подразделения являются комплексная проактивная поддержка ИТ-инфраструктуры Заказчика таких как:

• Обследование инфраструктуры с последующей выдачей экспертного заключения и плана работ по устранению выявленных проблем в инфраструктуре заказчика.
• Оказание услуг по выравниванию стратегии резервного копирования в соответствии с принятым SLA.
• Проведение различных работ у заказчика в качестве выделенного инженера экспертного уровня.

Ещё одним фокусом подразделения являются участие в различных проектах по внедрению и миграции данных с различных ресурсов и платформ на российское программное обеспечение.

Ключевые задачи:

• Обеспечивает техническую поддержку решений Microsoft (обследование инфраструктуры Exchange Server и Skype for Business).
• Участвует в процессе разработки услуг для продуктов Microsoft Exchange Server, Skype for Business.
• Участие в проектах миграции из Exchange Server на российское программное обеспечение.
• Подготовка глубокой техническую документацию по проектам.
• Внедряет и поддерживает решения Exchange Server и Skype for Business.
• Развитие компетенции в части новых технологий Microsoft (Exchange Server) и Российского ПО.
• Участие в технических встречах с заказчиками по Presale.
• Подготовка экспертных заключений и презентаций по проведённым работам.

Наши ожидания:

• Уверенное знание языка PowerShell (уровень не ниже Advanced).
• Понимание оценки производительности операционных систем Windows.
• Знания технологического стека Microsoft (Windows, Active Directory, IIS, Сертификаты).
• Технический английский (чтение документации, обращения в службы поддержки).

Будет плюсом:

• Опыт и знания в работе с операционными системами Linux.
• Понимание оценки производительности Linux.
• Сертификации по продуктам Microsoft (Exchange Server, Skype for Business) и российскому программному обеспечению.

Мы предлагаем:

• Обсуждаемые условия дохода (оклад + премии).
• Отличное расположение и комфортный офис.
• Гибкое начало рабочего дня.
• Открытость и готовность к диалогу топ-менеджмента компании.
• Программа ДМС со стоматологией.
• Различные программы мотивации: скидки на технику, компенсация процентов по ипотеке и др.
• Собственный Корпоративный университет, организация профильных конференций и тренингов за счет компании.
• Программа долгосрочного партнерства сотрудников. Это означает, что все сотрудники получат право на долевые опционы на сумму до 40% годовой зарплаты, когда будут достигнуты целевые показатели.